Obiectivul general al proiectului este îmbunătățirea calității sistemului de educație și formare prin adaptarea serviciilor educaționale la noile cerințe ale angajatorilor de forță de muncă calificată, pentru a sprijini dobândirea de competențe cheie într-un sistem de educație incluziv care respectă diversitatea și asigură egalitatea în învăţare pentru toţi, asigură accesul la educaţie de calitate prin programe de studiu adecvate, cu respectarea principiilor orizontale și aplicarea principiului DNSH și organizarea unor stagii de practică eficiente în specializări care să poată face față unei economii în schimbare. În actuala propunere de proiect se urmărește înființarea unui parteneriat între un angajator și două unități de învățământ ce urmărește formarea și dezvoltarea de competențe profesionale și transversale cerute pe piața muncii.

Proiectul urmărește creșterea ratei de participare a elevilor din învățământul profesional și tehnic (ÎPT) la programe de învățare la locul de muncă, adresându-se nevoilor pieței muncii prin dezvoltarea competențelor profesionale și transversale. Activitățile includ stagii de practică pentru 252 de elevi înmatriculați la cei doi parteneri, în domenii precum asistent medical, electrician joasă tensiune, mecanic, sudor, ospătar, tehnician operator tehnică de calcul, tehnician AUTOCAD, tehnician în turism, tehnician activități economice, tehnician Protecția Mediului.